我市出臺(tái)災(zāi)后穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)十條舉措
更新時(shí)間：2021-8-5 10:02:37 來源：焦作日?qǐng)?bào)
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2021年專題區(qū)
舉措一
持續(xù)做好就業(yè)形勢(shì)監(jiān)測(cè)
依托河南省“互聯(lián)網(wǎng)+”就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息系統(tǒng)建立受災(zāi)地區(qū)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)庫(kù)，形成“受災(zāi)困難人員幫扶清單”，對(duì)通過重點(diǎn)企業(yè)用工監(jiān)測(cè)信息系統(tǒng)和重點(diǎn)企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)調(diào)度系統(tǒng)上報(bào)用工信息的企業(yè)，按照每企每月100元的標(biāo)準(zhǔn)給予信息采集人員信息采集補(bǔ)助；對(duì)從事農(nóng)村勞動(dòng)力摸排、更新有效信息的，繼續(xù)按照每條1元的標(biāo)準(zhǔn)支付信息補(bǔ)助費(fèi)；對(duì)收集城鎮(zhèn)新就業(yè)人員實(shí)名制登記信息數(shù)據(jù)的，可按規(guī)定給予信息采集費(fèi)補(bǔ)助；對(duì)按時(shí)填報(bào)農(nóng)民工外出務(wù)工就業(yè)監(jiān)測(cè)情況的定點(diǎn)行政村、定點(diǎn)樣本村等監(jiān)測(cè)村，按照每村每月100元的標(biāo)準(zhǔn)給予信息采集人員信息采集補(bǔ)助。
舉措二
積極實(shí)施災(zāi)后就業(yè)援助
建立“受災(zāi)企業(yè)缺工清單”，舉辦“抗災(zāi)情穩(wěn)就業(yè)”專場(chǎng)招聘活動(dòng)，支持各類公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)開展專項(xiàng)服務(wù)系列活動(dòng)，實(shí)施重點(diǎn)幫扶。
我市決定，將救災(zāi)和災(zāi)后重建中的衛(wèi)生防疫、廢墟清理崗位納入鄉(xiāng)村公益性崗位安置范圍，安置因?yàn)?zāi)有返貧風(fēng)險(xiǎn)的脫貧人口就業(yè)，并按規(guī)定給予崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼。
舉措三
繼續(xù)實(shí)施穩(wěn)崗返還政策
繼續(xù)落實(shí)降低企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率政策，延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策。階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率在2021年4月30日到期后，再延續(xù)實(shí)施1年至2022年4月30日。對(duì)當(dāng)年新招用登記失業(yè)半年以上人員、畢業(yè)年度或離校1年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生且簽訂1年以上勞動(dòng)合同并交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的中小微企業(yè)，按規(guī)定給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
措施四
多渠道支持災(zāi)后靈活就業(yè)
對(duì)就業(yè)困難人員2020年度內(nèi)享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策期滿仍未實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的，政策享受期限可延長(zhǎng)1年。離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)并交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按其實(shí)際交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的2/3給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過3年。把靈活就業(yè)崗位供求信息納入公共就業(yè)服務(wù)范圍，開設(shè)靈活就業(yè)專區(qū)專欄，免費(fèi)發(fā)布供求信息，按需組織專場(chǎng)招聘，送崗位進(jìn)基層、進(jìn)社區(qū)，提供職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。
舉措五
加大災(zāi)后創(chuàng)業(yè)扶持力度
對(duì)受災(zāi)遇到困難的企業(yè)和個(gè)人申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的，開辟“綠色通道”，簡(jiǎn)化辦理流程，提高服務(wù)效率。幫助創(chuàng)業(yè)人員和小微企業(yè)防范創(chuàng)業(yè)資金鏈斷裂風(fēng)險(xiǎn)，提供應(yīng)急續(xù)貸幫扶。降低或取消貸款反擔(dān)保門檻，建立信用鄉(xiāng)村、信用園區(qū)和創(chuàng)業(yè)孵化示范載體推薦免擔(dān)保機(jī)制，對(duì)優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目免除反擔(dān)保要求。評(píng)選一批大眾創(chuàng)業(yè)扶持項(xiàng)目和農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)、示范項(xiàng)目，對(duì)通過認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)園區(qū)、創(chuàng)業(yè)孵化基地及項(xiàng)目，按規(guī)定給予一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。
舉措六
支持農(nóng)民工及受災(zāi)群眾穩(wěn)崗就業(yè)
加快推進(jìn)受災(zāi)企業(yè)和扶貧車間復(fù)工復(fù)產(chǎn)，使因?yàn)?zāi)失去工作崗位的人員盡快返崗就業(yè)；暫時(shí)不能返崗就業(yè)的，組織其參加災(zāi)后重建、恢復(fù)生產(chǎn)等公益性崗位，實(shí)現(xiàn)就近就地就業(yè)。
我市決定，對(duì)經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等市場(chǎng)主體，介紹受災(zāi)群眾實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)3個(gè)月以上并依法交納社會(huì)保險(xiǎn)的，按每介紹成功1人300元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性職業(yè)介紹補(bǔ)貼。
舉措七
幫扶高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)
事業(yè)單位和街道社區(qū)招聘工作人員時(shí)，在同等條件下優(yōu)先錄（聘）用受災(zāi)地區(qū)高校畢業(yè)生，并免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和體檢費(fèi)。對(duì)已辦理求職登記的受災(zāi)地區(qū)高校畢業(yè)生，開辟就業(yè)綠色通道，開展專項(xiàng)就業(yè)服務(wù)，優(yōu)先落實(shí)免費(fèi)就業(yè)服務(wù)政策，幫助其盡快落實(shí)工作崗位。
對(duì)畢業(yè)年度內(nèi)進(jìn)行實(shí)名制登記的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，按每人300元標(biāo)準(zhǔn)給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的，可按個(gè)人不超過20萬元、小微企業(yè)不超過300萬元申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，首次創(chuàng)辦企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼、一次性開業(yè)補(bǔ)貼。
舉措八
加大受災(zāi)群體職業(yè)技能培訓(xùn)力度
對(duì)有就業(yè)意愿和培訓(xùn)要求的受災(zāi)群眾加強(qiáng)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。對(duì)有就業(yè)去向的受災(zāi)群眾，實(shí)行免費(fèi)定向培訓(xùn)、訂單培訓(xùn)。對(duì)國(guó)家規(guī)定實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入的指定工種提供職業(yè)技能鑒定全額補(bǔ)貼。
對(duì)脫貧人口、就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、“兩后生”中的農(nóng)村學(xué)員和城市低保家庭學(xué)員參加培訓(xùn)的，在落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的同時(shí)，給予生活費(fèi)（含交通費(fèi)）補(bǔ)貼。面向受災(zāi)企業(yè)職工開展技能提升培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、中國(guó)特色企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)、特種作業(yè)培訓(xùn)等。
舉措九
落實(shí)救災(zāi)職工工傷保險(xiǎn)待遇
我市將開辟工傷待遇支付便捷通道，對(duì)在防汛救災(zāi)期間因履行工作職責(zé)遭受事故傷害的工作人員，在工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定和工傷待遇支付時(shí)，簡(jiǎn)化程序、特事特辦、隨報(bào)隨辦，確保工傷人員及時(shí)足額兌付工傷保險(xiǎn)各項(xiàng)待遇。
舉措十
穩(wěn)定受災(zāi)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系
支持受災(zāi)情影響的企業(yè)在與職工協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，采取協(xié)商薪酬、輪崗輪休、縮短工時(shí)、脫崗培訓(xùn)等方式穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系，盡量不裁員或少裁員，符合條件的企業(yè)，可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼。
對(duì)因?yàn)?zāi)情未能及時(shí)返崗上崗的職工，企業(yè)可優(yōu)先考慮安排職工年休假，職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
（記者 杜 玲）
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焦作網(wǎng)免責(zé)聲明： | |||||||
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持續(xù)做好就業(yè)形勢(shì)監(jiān)測(cè)
依托河南省“互聯(lián)網(wǎng)+”就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息系統(tǒng)建立受災(zāi)地區(qū)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)庫(kù)，形成“受災(zāi)困難人員幫扶清單”，對(duì)通過重點(diǎn)企業(yè)用工監(jiān)測(cè)信息系統(tǒng)和重點(diǎn)企業(yè)用工常態(tài)化服務(wù)調(diào)度系統(tǒng)上報(bào)用工信息的企業(yè)，按照每企每月100元的標(biāo)準(zhǔn)給予信息采集人員信息采集補(bǔ)助；對(duì)從事農(nóng)村勞動(dòng)力摸排、更新有效信息的，繼續(xù)按照每條1元的標(biāo)準(zhǔn)支付信息補(bǔ)助費(fèi)；對(duì)收集城鎮(zhèn)新就業(yè)人員實(shí)名制登記信息數(shù)據(jù)的，可按規(guī)定給予信息采集費(fèi)補(bǔ)助；對(duì)按時(shí)填報(bào)農(nóng)民工外出務(wù)工就業(yè)監(jiān)測(cè)情況的定點(diǎn)行政村、定點(diǎn)樣本村等監(jiān)測(cè)村，按照每村每月100元的標(biāo)準(zhǔn)給予信息采集人員信息采集補(bǔ)助。
舉措二
積極實(shí)施災(zāi)后就業(yè)援助
建立“受災(zāi)企業(yè)缺工清單”，舉辦“抗災(zāi)情穩(wěn)就業(yè)”專場(chǎng)招聘活動(dòng)，支持各類公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)開展專項(xiàng)服務(wù)系列活動(dòng)，實(shí)施重點(diǎn)幫扶。
我市決定，將救災(zāi)和災(zāi)后重建中的衛(wèi)生防疫、廢墟清理崗位納入鄉(xiāng)村公益性崗位安置范圍，安置因?yàn)?zāi)有返貧風(fēng)險(xiǎn)的脫貧人口就業(yè)，并按規(guī)定給予崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼。
舉措三
繼續(xù)實(shí)施穩(wěn)崗返還政策
繼續(xù)落實(shí)降低企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)率政策，延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策。階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率在2021年4月30日到期后，再延續(xù)實(shí)施1年至2022年4月30日。對(duì)當(dāng)年新招用登記失業(yè)半年以上人員、畢業(yè)年度或離校1年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生且簽訂1年以上勞動(dòng)合同并交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的中小微企業(yè)，按規(guī)定給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
措施四
多渠道支持災(zāi)后靈活就業(yè)
對(duì)就業(yè)困難人員2020年度內(nèi)享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策期滿仍未實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的，政策享受期限可延長(zhǎng)1年。離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)并交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按其實(shí)際交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的2/3給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過3年。把靈活就業(yè)崗位供求信息納入公共就業(yè)服務(wù)范圍，開設(shè)靈活就業(yè)專區(qū)專欄，免費(fèi)發(fā)布供求信息，按需組織專場(chǎng)招聘，送崗位進(jìn)基層、進(jìn)社區(qū)，提供職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。
舉措五
加大災(zāi)后創(chuàng)業(yè)扶持力度
對(duì)受災(zāi)遇到困難的企業(yè)和個(gè)人申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款的，開辟“綠色通道”，簡(jiǎn)化辦理流程，提高服務(wù)效率。幫助創(chuàng)業(yè)人員和小微企業(yè)防范創(chuàng)業(yè)資金鏈斷裂風(fēng)險(xiǎn)，提供應(yīng)急續(xù)貸幫扶。降低或取消貸款反擔(dān)保門檻，建立信用鄉(xiāng)村、信用園區(qū)和創(chuàng)業(yè)孵化示范載體推薦免擔(dān)保機(jī)制，對(duì)優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目免除反擔(dān)保要求。評(píng)選一批大眾創(chuàng)業(yè)扶持項(xiàng)目和農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)、示范項(xiàng)目，對(duì)通過認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)園區(qū)、創(chuàng)業(yè)孵化基地及項(xiàng)目，按規(guī)定給予一次性獎(jiǎng)補(bǔ)。
舉措六
支持農(nóng)民工及受災(zāi)群眾穩(wěn)崗就業(yè)
加快推進(jìn)受災(zāi)企業(yè)和扶貧車間復(fù)工復(fù)產(chǎn)，使因?yàn)?zāi)失去工作崗位的人員盡快返崗就業(yè)；暫時(shí)不能返崗就業(yè)的，組織其參加災(zāi)后重建、恢復(fù)生產(chǎn)等公益性崗位，實(shí)現(xiàn)就近就地就業(yè)。
我市決定，對(duì)經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等市場(chǎng)主體，介紹受災(zāi)群眾實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)3個(gè)月以上并依法交納社會(huì)保險(xiǎn)的，按每介紹成功1人300元的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性職業(yè)介紹補(bǔ)貼。
舉措七
幫扶高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)
事業(yè)單位和街道社區(qū)招聘工作人員時(shí)，在同等條件下優(yōu)先錄（聘）用受災(zāi)地區(qū)高校畢業(yè)生，并免收?qǐng)?bào)名費(fèi)和體檢費(fèi)。對(duì)已辦理求職登記的受災(zāi)地區(qū)高校畢業(yè)生，開辟就業(yè)綠色通道，開展專項(xiàng)就業(yè)服務(wù)，優(yōu)先落實(shí)免費(fèi)就業(yè)服務(wù)政策，幫助其盡快落實(shí)工作崗位。
對(duì)畢業(yè)年度內(nèi)進(jìn)行實(shí)名制登記的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生，按每人300元標(biāo)準(zhǔn)給予一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)的，可按個(gè)人不超過20萬元、小微企業(yè)不超過300萬元申請(qǐng)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款，首次創(chuàng)辦企業(yè)或從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，按規(guī)定給予創(chuàng)業(yè)運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼、一次性開業(yè)補(bǔ)貼。
舉措八
加大受災(zāi)群體職業(yè)技能培訓(xùn)力度
對(duì)有就業(yè)意愿和培訓(xùn)要求的受災(zāi)群眾加強(qiáng)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，按規(guī)定給予培訓(xùn)補(bǔ)貼。對(duì)有就業(yè)去向的受災(zāi)群眾，實(shí)行免費(fèi)定向培訓(xùn)、訂單培訓(xùn)。對(duì)國(guó)家規(guī)定實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)入的指定工種提供職業(yè)技能鑒定全額補(bǔ)貼。
對(duì)脫貧人口、就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員、“兩后生”中的農(nóng)村學(xué)員和城市低保家庭學(xué)員參加培訓(xùn)的，在落實(shí)職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的同時(shí)，給予生活費(fèi)（含交通費(fèi)）補(bǔ)貼。面向受災(zāi)企業(yè)職工開展技能提升培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、中國(guó)特色企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)、特種作業(yè)培訓(xùn)等。
舉措九
落實(shí)救災(zāi)職工工傷保險(xiǎn)待遇
我市將開辟工傷待遇支付便捷通道，對(duì)在防汛救災(zāi)期間因履行工作職責(zé)遭受事故傷害的工作人員，在工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定和工傷待遇支付時(shí)，簡(jiǎn)化程序、特事特辦、隨報(bào)隨辦，確保工傷人員及時(shí)足額兌付工傷保險(xiǎn)各項(xiàng)待遇。
舉措十
穩(wěn)定受災(zāi)企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系
支持受災(zāi)情影響的企業(yè)在與職工協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，采取協(xié)商薪酬、輪崗輪休、縮短工時(shí)、脫崗培訓(xùn)等方式穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系，盡量不裁員或少裁員，符合條件的企業(yè)，可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼。
對(duì)因?yàn)?zāi)情未能及時(shí)返崗上崗的職工，企業(yè)可優(yōu)先考慮安排職工年休假，職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入。
（記者 杜 玲）
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